近年来，临沭县以优化提升“情暖桑榆”服务品牌作为推动老干部服务管理工作总抓手，强化措施综合施策，构建离退休干部两项建设到位、两项待遇到位、两个阵地到位的“三个到位”工作体系，推进了新时代老干部服务管理工作健康有序开展。

　　“两项建设”到位，引导老干部永葆政治本色。政治建设到位，确保老干部思想常新。充分发挥老年大学、老干部活动中心等主阵地、主渠道作用，采取集中宣讲、教育培训、集体学习等多种形式，引导老干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。组织建设到位，提升离退休干部支部组织力。推广“支部+家庭”工作法，在老干部家中设立活动室，灵活组织老干部开展学习活动；探索建立“趣缘型”支部，在五老志愿者协会、门球协会等社团组织中成立临时支部，不断扩大组织覆盖面；探索建立离退休干部支部与在职干部支部结对制度，充分发挥离退休员的“传帮带”作用和在职务干部专业优势。

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　　“两项待遇”到位，提升老干部服务精准化水平。落实政治待遇到位。落实老同志阅读文件、情况通报、参观学习等制度，使老同志及时了解和国家大事。定期组织县级老干部视察重点民生工程，为全县经济社会发展建诤言、献良策。健全经常性沟通交流机制，落实重要节日走访慰问和重大决策、重大问题征求意见制度，及时传递中央和各级领导的敬重关爱之情。落实生活待遇到位。确保离休干部离休费及各项生活补贴按时足额发放、医药费按规定据实报销；组建家庭诊疗服务团队5个，与全县73名离休干部签订家庭诊疗服务协议，每月定期上门问诊；深入开展对重病、独居、失能及家庭特殊困难老同志的精准帮扶，竭尽所能为他们提供亲情化、个性化服务。

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　　“两个阵地”到位，夯实老干部文化养老主平台。老干部活动中心建设管理到位，在原有活动场所基础上，进一步提升品质、扩大影响，逐步建成设施配套、功能齐全、环境优雅的规范化活动场所。为县老干部综合服务中心加装电梯1部，解决了老年人上下楼难题。老年教育培训到位，开展联合办学，先后打造鲁艺舞蹈学校、爱加·普拉提瑜伽馆等分校5处，开设瑜伽、模特礼仪等特色课程5个，拓展老年教育阵地；挖掘镇街文化资源，将课堂办在孝文化讲堂、京剧艺术馆，丰富办学形式；开设老年大学“云课堂”，拍摄健身气功、瑜伽等教学视频，每周按照课程排序分期上传至“临沭老干部之家”微信公众号，全面开启“线上+线下”学习模式。(朱政安 张芸 周伟静)